男方哺乳期提离婚合法吗？对女职工的哺乳期保护有哪些？
一、男方哺乳期提离婚合法吗
1、女方在怀孕期间，分娩后一年内或中止妊娠后六个月内男方不得提出离婚，所以男方在一年哺乳期内提离婚是不合法的。
2、女方在哺乳期离婚的，离婚时财产由双方协商分割，如果协商不成的，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决，哺乳期内的子女一般随母方生活。
3、如果是协议离婚的话，离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
4、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条【男方离婚诉权的限制】女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚;但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
二、对女职工的哺乳期保护有哪些
1、女职工哺乳期内的劳动强度及禁忌劳动保护。
2、哺乳期内，女工每天有2次哺乳时间，每次半小时，两次时间可以并作一次使用。哺乳去路上的时间也算作工作时间。
3、对用人单位在1年的哺乳期内随意解除劳动合同的禁止。
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