一、赡养费是给老人还是给照顾老人的子女吗
赡养费应支付给老人。赡养老人是子女的法定义务，赡养费是子女为履行赡养义务支付的费用，其目的在于保障老人的生活需求，让老人能维持正常的生活水平。
老人可能因年龄、健康等因素，在经济、生活照料、精神慰藉等方面存在困难。赡养费就是为解决这些问题而设立的经济支持。即便老人由某个子女照顾，赡养费也不能直接给照顾老人的子女，而是要给老人。因为这是子女对老人应尽的责任，并非给照顾者的报酬。
若老人委托照顾其生活的子女管理使用赡养费，这属于老人对个人财产的处置。但本质上，赡养费的归属权是老人。若子女间因赡养费的支付、使用产生纠纷，老人可通过法律途径维护自身权益，要求子女依法支付赡养费。
赡养费是给老人还是给照顾老人的子女吗
二、老人赡养费最低标准
老人赡养费最低标准并无统一明确的法律数值规定，需综合多方面因素确定。
确定赡养费标准时，要考虑当地经济水平、被赡养人的实际需求和赡养人的经济能力。一般来说，当地最低生活保障标准可作为参考底线，若老人生活在该地区，赡养费通常不应低于此标准，以保障其基本生活。
赡养费主要涵盖老人的日常生活费用、医疗费用等。若老人生病，除医保报销外的费用，赡养人应按能力分担。若老人生活不能自理，还需承担护理费用。
多个赡养人时，应共同承担赡养责任，可平均分担费用，也可依各自经济状况协商分担比例。若赡养人经济困难，可与老人及其他赡养人协商调整赡养费数额。
总之，老人赡养费最低标准需依具体情况判定，以保障老人合法权益和基本生活质量。
三、员工死亡赡养费是根据工资算吗
员工死亡赡养费的计算与工资有一定关联。对于员工因工死亡，其供养亲属抚恤金（可理解为广义的赡养费）按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
若员工非因工死亡，各地规定有所不同，但一般也会综合考虑员工生前工资水平、当地生活水平等因素来确定相关供养直系亲属救济费。
不过，最终的计算并非仅依据工资，还会结合供养亲属的具体情况，如是否符合供养条件、人数等。同时，法律规定会随社会经济发展而调整，不同地区也会有差异。所以在实际处理此类问题时，要严格按照当地具体政策和相关法律法规来准确计算员工死亡后的赡养费。
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