一、工伤赡养费给配偶还是父母
工伤赔偿项目中不存在“赡养费”这一说法。与被供养亲属相关的是供养亲属抚恤金。
供养亲属抚恤金是发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体对象包括配偶、父母、子女等。
配偶每月按职工本人工资的一定比例领取，标准一般为40%；其他亲属每人每月标准为30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
领取供养亲属抚恤金需满足相应条件，以证明是依靠职工生前提供主要生活来源且无劳动能力。因此，不是单纯给配偶或者父母，而是符合条件的配偶、父母等亲属，按照规定标准同时或分别领取相应的供养亲属抚恤金，旨在保障因工伤死亡职工亲属的基本生活。
工伤赡养费给配偶还是父母
二、工伤赡养费标准计算方法
工伤赔偿中不存在“赡养费”这一说法，与之相关的是供养亲属抚恤金。
供养亲属抚恤金是给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
计算标准如下：
1.配偶每月按职工本人工资的40%发放。例如，职工本人工资为5000元，其配偶每月可领取的供养亲属抚恤金为5000×40%=2000元。
2.其他亲属每人每月按职工本人工资的30%发放。如职工有父母、子女等其他亲属，以工资5000元为例，每位其他亲属每月可得5000×30%=1500元。
3.孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。同时，供养亲属抚恤金会根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。并且领取供养亲属抚恤金的人员需满足法定条件，由社会保险行政部门审核确认。
三、工伤三级伤残能赔偿多少钱
工伤三级伤残的赔偿金额需根据具体情况计算，涉及多项赔偿项目。
一次性伤残补助金方面，标准为23个月的本人工资。
伤残津贴则按月支付，为本人工资的80%，直到退休或享受基本养老保险待遇。若基本养老保险待遇低于伤残津贴，由工伤保险基金补足差额。
此外，还可能涉及工伤医疗费用，包括治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用，都由工伤保险基金支付。
停工留薪期工资福利待遇不变，一般不超过12个月，伤情严重或特殊情况可延长。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
因地区经济水平和个人工资等情况各异，最终赔偿数额会有较大差别，建议通过劳动能力鉴定后，结合自身实际情况依法准确核算。
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