工伤期间解除劳动关系是不合法的，但工伤医疗期届满的情况下，用人单位可以与劳动者协商解除劳动关系，但必须根据相关法律...更多>>
2021-10-21
515
劳动者发生工伤事故，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。如果影响劳动者劳动能力的，劳动者在伤情稳定后，可以申请劳动能...更多>>
2021-10-18
526
获得工资是劳动者最基本的权利之一，而用人单位拖欠工资是侵犯劳动者权益的行为，劳动者可以申请劳动仲裁、或者申请支付令追...更多>>
2021-10-15
572
现实生活中，公司与劳动者签订劳动合同后，需要按照劳动合同的约定内容履行相应义务，但公司可能会出于业务发展的需要，选择...更多>>
2021-10-15
641
公司在运行过程中，会因为资金周转不良等原因面临困境，为了减轻发展负担，可能会涉及裁员问题，通过减少人员数量来降低人员...更多>>
2021-10-15
491
公司在经营的过程中，有可能会被其他公司收购的，收购公司要制定收购方案，确定被收购公司债权债务怎样处理，被收购的公司要...更多>>
2021-10-15
631
劳动合同是证明劳动关系成立最为重要的证据之一，劳动合同是由用人单位和劳动者建立劳动关系时签订的，劳动合同一般要载明期...更多>>
2021-10-14
834
劳务派遣是用工一的一种方式，由劳务派遣公司将劳动者派遣到用工单位，而劳务派遣实行同工同酬，由用工单位支付报酬。而公司...更多>>
2021-10-14
583
在现实社会中大家都知道如果双方确立了劳动关系的话那么双方是有签订劳动合同的，这样的话就可以受到法律的保护了。面对这样...更多>>
2021-10-14
503
在公司上班的时候按照规定公司需要和员工签订劳动合同书，这个合同签订之后，如果存在有违约情况的，可以由一方单方面的解除...更多>>
2021-10-11
563
公司在运行过程中，如果想获得更多的融资，拥有更好的发展空间，通常会选择进行上市，但公司上市需要满足法定条件，那么，民...更多>>
2021-10-11
845
在现实社会中大家都知道如果进入公司工作的话一般是要和公司签订劳动合同的，但是往往很多时候人们却没有那样做，面对这样的...更多>>
2021-09-29
515
法人是具有独立民事行为能力和民事权利能力的组织，法人组织是用人单位之一，签订劳动合同时，法人代表要在劳动合同上签名和...更多>>
2021-09-27
510
在当前社会中，公司在进行经营的时候，是可能会周转不善走向破产的，会依法进行清算注销。在我国法律中规定了，对于这些分公...更多>>
2021-09-27
547
如今很多公司为了吸引高质量人才，会选用给予期权的方式，但是期权怎么约定也是个问题，那么劳动合同包含期权吗？接下来将由...更多>>
2021-09-16
623
劳动合同可以约定违约金，而且我国劳动法、劳动合同法都约定了违约金的内容。无论是劳动者，或者是用人单位，违反相关规定的...更多>>
2021-09-16
508
解除劳动合同是用人单位和劳动者的权利，而用人单位要解除劳动合同的，需要遵守劳动合同法的规定，违法解除的，要给予员工经...更多>>
2021-09-10
441
我们都知道，劳动合同到期后，用人单位和员工可以重新有选择是否续签的权利。如果经过双方协商一致选择续签或者都不续签，那...更多>>
2021-09-10
424
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商...更多>>
2021-09-08
442
劳动合同是可以解除的，用人单位解除劳动合同要满足一定的条件，如果违法解除劳动合同的，需要向用人单位支付经济补偿，非法...更多>>
2021-09-06
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